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353、新员工(1 / 2)


初夏刚好是应届生的招聘季,上海市组织的招聘会都不知道办了多?少场。云端作为上海目前最出名的企业,人事部门当然是忙得飞起。全国各地高校毕业生都在往他们公司寄送简历,数量多到快递员一天要来个七八趟。而负责初审的员工眼睛都要看瞎了,只能借用复旦大学的教室,分次组织入职考核,直接择优进面。

很显然,竞争异常激烈。

但相较于去年,云端还是增加了不少岗位的。

E-mobile模块急需编程设计人员,而这些人员在E-mobile面世之后也依旧格外重要。陆云泽和贺邵承初步的规划是成立程序商城部门,专门负责管理各式各样用户提交的小程序,维护手机系统,更新云端自带应用等等。所以,绝大多数通过笔试机试考核的编程方向学子都收到了云端的正式录用函,兴奋万分地进入了这家梦寐以求的公司;而美术专业相关,可以从事前端设计的美院学子们也进来了一大波,顿时将公司原本还有些空位的大楼填满。

不过一下子来了这么多?人的话——

“办公位又开始有点紧张了。”坐在自己的办公椅上,陆云泽翻了翻人事?部门呈递过来的目前员工总表,忍不住叹了口气,“明年再这样招一波,肯定就坐不下了。”

想他们公司,最开始就租了写字楼两层楼,后来增加到一整栋,再后来自己花钱造了大厦……

居然还是不够!

“那就建新楼。”贺邵承也察觉到了这个问题,“公司还要继续扩张,未来的员工数量比目前翻上三四倍都不是没有可能。刚好当时这一块工业园区批下来的地比较大,去和政府部门申请一下,再造一栋办公楼出来。”

“可难道每次就这样造?”陆云泽拧着眉,感觉有些不大方便,而且到时候真的造了,他们在这边上班可有的吵耳朵呢,“楼和楼之间也没法方便通行……要我说,不如去申请个新的地方,好好的建设一个大型的办公楼呢,规划规划好。我们公司现在也算上海的标志性企业了,每年捐那么多?钱,弄个新地方政府肯定会同意的。到时候可以把周边配套设施也一起弄一弄,直接做个云端小镇出来。”

他的想法也没有错,毕竟这边高新科技园当时给的占地只是能容纳他们再造两栋同样的大楼而已,而且一旦塞满,空间上就会显得非常拥挤,根本没法彰显云端这种?大型企业的气派和实力?。贺邵承听罢,沉思了一会儿,也赞同爱人的想法。

“但这样一来,前后就要起码两至三年……”

“好啦,花两三年时间规划好,争取用大几十?年呢。我们得有点长远规划。”陆云泽亲了亲他的耳朵,“还有,这么多?新员工,是不是先分配到各个部门去学习一段时间?虽然我也很希望他们马上上手,但这毕竟不可能。”

贺邵承笑了笑,很喜欢么儿凑过来的这些小动作:“嗯,安排进去,让老员工带一带,先从基础的网页维护运行开始。一个月以后做一次统一的考核,能力出众的再安排进E-mobile的程序开发组,保证新项目这边的高水平。”

“行,我再看看还有什么其他的事?儿……”

陆云泽低下头,又翻了翻其他的文件。

今天是这群新员工正式入职的第一天,所以他和贺邵承才聊到这方面的安排。头一天也不指望员工直接坐下来开始忙,基本上就是到处参观熟悉一下,再深入了解一下他们公司的规章制度。现在,那群新人都已经在大会场听老员工分享经验教训了,估计一个个都正兴奋着呢。等会儿他和贺邵承也要下去见见他们的,说起来演讲稿都没准备……

“唔,等会儿发言你去。”陆云泽用胳膊肘顶了顶身边的人,“我可不知道说什么。”

“随便聊聊就好了,谈谈公司目前的发展方向,谈谈他们关心的福利待遇,谈谈未来的员工培养升职安排……”贺邵承被顶了也不动,还一本正经地在那边敲键盘回邮件,“随便说什么他们都会认真听的,你可是我们公司的小陆总,最大股份持有人。”

“哎呀你又说这个,都怪你当初非要把股份都记在我名字底下……我感觉每年新员工来的时候这件事都要被他们翻来覆去地说呢!”

“嗯?说就说吧,反正嘴长在他们自己身上。”贺邵承抿起了点笑,回邮件的心情都好了起来,“无非就是我们之间有多?恩爱这种?……”

“你真是的,多?羞呀。”

小陆总耳朵都红了。

他顶多在贺邵承面前胆子大,一到外头经常就是最腼腆的那个人,动不动就要红耳朵红脸颊的。感情好虽然好,但自己知道不就行了,老被别人说……

反正他……唔,不要。

电脑屏幕右下角跳出个提醒框,是他们公司的办公系统在提示接下来的行程安排了。


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